Како да се одбие учтиво главата

Секојдневниот живот на просечниот човек да работи "на неговиот вујко" е неразделно поврзан со тешка подреденост нијанса - односи "супериорен подредени". Постои многу литература и разни психолошки совети, кои можете да ги слушаат, но не можете да, не се грижат да одат на свој начин. На читателот не му се дава крајната вистина, и нуди само неколку важни нијанси на овие комплексни односи на вертикала на власта,

вработување

Всушност, на почетокот на овој тежок пат е рецепционер или било која друга соба во која интервјуто за прием во редовите на почестени работници на идното производство. Како шеф на отпадоците при вработување - е генерално посебна тема за уште еден голем разговор. Сепак, во оваа фаза тоа е потребно да се покаже доволно количество на цврстина и да покаже овој дел од неговиот карактер, давајќи им можност да се знае дека подредени нема да толерира да се третира како куклен театар куклен a.

работен век

Значи, првата тешка пречка вработување надминат, и тука сме во добра состојба со газдата, се покажа во неколку тешки тестови, лукаво лажирани souped шеф. Понатаму, ние очекуваме уште повеќе тешки времиња во однос на тоа како да се одбие главата, бидејќи тоа е сега е во прашање ќе застане не само почит, но, исто така, стапката на напредок на платите, како и зголемување на сите видови на бенефиции се директно зависни од него.

Сепак, ако главата е веќе во фаза на регрутирање почувствував дека подредените не се случува секогаш да му каже "да", како што споменавме порано, животот во овој случај ќе биде многу полесно. Тоа не е никаква тајна дека менаџерот може да делегира овластувања, и навистина, собори оние работи да му ја исполни безусловно, не знаејќи како да го стави во место, со еден збор, оние на кои секоја организација има луѓе.

Видео: Како да го одбие главата

Па тука е, во фаза на постојниот работен проток, мора да се однесуваат уште поважно, бидејќи било вишокот на границите на овластување од главните полн со повторување, кои на крајот може да се претвори во она што се нарекува повреда личен простор лице.

Ако не може да биде подреденоста усогласеност

Затоа, ако подредените мисли за тоа како да се откаже од главата, и ова не е само учтиво, но исто така и за зачувување на работните места, треба да се размислува за тоа веднаш, во фазата на вработување. Ако се стави себеси јасно и правилно, што го прави јасно дека тој нема да биде гласник за сите можни прилики, во иднина, не може да смета само на усогласеноста со синџирот на команда, туку и можноста да се стави во место како последно средство. Така, неуспехот на главата не само што може да биде предмет на потчинување, туку е таков, ако се врши во разумен.

Видео: Како и кога да се учтиво одбие? Или отстранување на корисниците од околу вратот. Елена Игнатова

Се зголеми, од кои зависи

Иронично, но дури и банални промоција зависи токму за тоа како да се одбие главата. Во краен случај, подреден, од гледна точка на главата, особено погоре на ранг на неговиот директен претпоставен, не е необично. Напротив, ако работникот ја презема иницијативата, искрено ги извршува должностите постигнува добри резултати, газдата е разумен, со големо задоволство не само што се подобри, но, исто така, му оддаде признание на амбициозни соработник други почести.

Видео: Техники учтив одбивање. говор / VideoForMe уметност - видео вежби

Се разбира, постојат многу други фактори, а често и на способноста да се откажат игра најважниот улога во зголемување на вработените, но тоа е важно да се биде свесен за тоа, и вешти користењето на способноста да зборува со шефот на еднакво рамниште во однос на задоволување на основните обврски на работникот. Да, тоа е способноста да се каже точно и јасно "не" на местото на разговор, што ќе се разбере шеф, каде подреденост, и каде што е нејзина злоупотреба и идентификува можности за подобрување.

Семејството и бизнис

Друг важен фактор, често се заглавени во една врска "Head-роб" - семејна врска. Тоа не е никаква тајна дека лице кое има освоено место под сонцето почнува да се стегне и оние што тој сака, поблиску до него, се негува. И ова е местото каде што на забавата почнува. Како шеф на смет, ако тој - вашите најблиски, а можеби и не, но тоа е уште еден роднина. И често не учтивост, без вкочанетост во таква ситуација веќе не преовладува.

Во овој случај, многу експерти препорачуваат разумно да се следат многу едноставно правило. Имено, јасно да се подели на теренот, бидејќи тие се многу малку за да се направи. Семејството и работата се некомпатибилни, овој пат да се направи многу работодавци, некои на потешкиот начин, некој - гледање на конфликтот од страна. Па куќата - на семејството, на работа - колеги, а со тоа и обврска да се придржуваат до неизбежна подреденост. И бидејќи не блискост, која, патем, во голема мера го отежнува професионални односи и значително ја влошува способноста да се постигне своите цели една и од друга страна.

Видео: Како да се одбие човек крал. Совети Ала Folsom кралицата од А до Ш

шеф на Пол

Аспекти на односот помеѓу луѓето многу. Сепак, најважно, дефинирање на огромното мнозинство од нив - сексуални разлики. Навистина, како да го одбие главата човек, е многу различен од ваквата манипулација во врска со женски шеф. Тоа не е изненадувачки, бидејќи дури и пристап кон работата е многу различен во зависност од тоа.

И ако целосно одбивање, љубезен и нефлексибилни, може да предизвика однос на мажите, дека една жена може да се очекува од најразновидните и понекогаш непредвидливи последици. Јас не би сакал да одам во различни психологии ката, но останува фактот. Ако знаете како да се одбие главата со силен карактер, може да се предвиди како да се однесуваат во човекот. Ако зборуваме за слаб теренот има подредена да им помогне може да дојде само неговата природна духовитост, и, се разбира, чесност и интегритет. Овие работи секогаш инспирира почит и желба да соработуваат, дури и во многу тешка ситуација.

Видео: Трејлер за албумот учтив одбивање "љубезен одбивање 1985-1995"

резултати

Значи, во оваа мала статија ние погледна како да се одбиваат на главата. Работата не е голема работа, особено ако таа е среќна и забава. Сепак знаат овие едноставни соработка и победа-управување со правила во врска со вашиот шеф е во вредност од сите. Се надеваме дека тие не беа достапни само поставени, но, исто така, ќе бидат корисни за секој вработен, кој сонува за добра работа, соодветни главата и можности за професионален и кариерен развој.